LVMH, un grupo familiar, se esfuerza por garantizar el desarrollo a largo plazo de cada una de sus Casas de acuerdo con su identidad, su herencia y su experiencia.
“Nuestro modelo, que se basa en una visión de largo plazo, valora la herencia de nuestras Casas y estimula la creatividad y la excelencia. Es el motor del éxito del Grupo y la garantía de su futuro ”.
En LVMH y nuestras casas estamos orgullosos de invertir recursos y habilidades en la comunidad. Las iniciativas que patrocinamos producen beneficios tangibles y duraderos para la sociedad en su conjunto.
IDENTIDAD HUBLOT
“Be first, Unique and Different”.
Fundada en Suiza en 1980, HUBLOT fue la primera marca en combinar el oro, un material noble, con el caucho, un material de la naturaleza. Dando comienzo al lema que caracteriza a Hublot, “The Art of Fusion” e impulsado por la habilidad de Ricardo Guadalupe, CEO de la marca desde 2012.
Respetuosa con la preservación de un savoir-faire tradicional pero siempre actualizado con las tecnologías más vanguardistas, la firma de Alta Relojería suiza hace gala de estar permanentemente a la vanguardia mediante la innovación en materiales y la creación de movimientos manufactura. Descripción del puesto Job purpose: Act as the key actor to develop in store & out-store, online and offline initiatives,leading the team to success, focusing on networking, and ensuring that all boutique operations, policies and procedures are followed
Description of tasks: Contribute to achieve yearly sales targets by driving each team member in their sales performance and customer service Manage the KPI’s of the boutique and drive action plan if necessary Handle after-sales services enquiries to ensure a quick and qualitative treatment of request to generate client satisfaction Ensure quality of client database and follow up on data collection and clientelling activities Ensure effective Visual Merchandising strategies are implemented and maintained as per HUBLOT guidelines Motivate, educate and inspire a sales team by providing ad hoc coaching to enhance product knowledge and sales techniques Develop networking activities and strategic events in line with brand partnerships Perfil Expected Skills: Bachelor’s degree or equivalent Experience in the retail environment (luxury good and/or hospitality) and in dealing with clients Passion for the brand and watches in general Experience in managing staff Highly client focused Spanish, English Very good knowledge of MS Office automation tools Very good interpersonal skills: communication and influencing skills Very good sense of service Flexibility and team spirit Organization skills Interpersonal skills Knowledge in luxury watchmaking highly preferred ConsejosRequerido portugués